Zamówienie co 3 sekundy! Właśnie tak wyglądają szczyty sprzedażowe na platformie e-commerce, którą rozwijamy dla naszego klienta. Dołącz do zespołu, który realizuje jeden z ciekawszych projektów e-commerce w branży fashion&beauty. Poszukujemy ambitnego Front-end Developera, z dobrą znajomością frameworków JS (Vue, React), który zoptymalizuje, a następnie zmieni i będzie rozwijał technologie frontowe tego systemu.
Wynagrodzenie: 10-15 tys. zł + 23% VAT (umowa B2B) lub 6000-9000 zł netto (UoP)
Jakie będą Twoje zadania?
- utrzymanie i optymalizacja obecnego rozwiązania - 40% czasu pracy - w tym sukcesywne przepisanie pod wszystkich istotnych komponentów JS na nowe technologie (Vue/React), będziesz także musiał wdrożyć się w obecną architekturę front-end systemu Magento2, na którym stoi całe rozwiązanie sprzedażowe
- przygotowanie rozwiązania typu headless/PWA - 45% czasu pracy - wykorzystując możliwości API i GraphQL opracowanie i sukcesywne wdrażanie nowej architektury front-end, docelowo Magento będzie wykorzystywane tylko jako system back-end, więc istotna jest umiejętność pracy z RestAPI
- aktywne uczestnictwo w spotkaniach zespołu i innych strixowych aktywnościach :)
Czego oczekujemy?
- dobrej praktycznej umiejętności programowania w JavaScript (mile widziana znajomość frameworka Vue lub React, znajomość wzorcu projektowego MVVN),
- praktycznej znajomości HTML/CSS oraz preprocesorów Less/Sass/Scss,
- potwierdzonej doświadczeniem umiejętności integracji poprzez RestAPI, GraphQL,
- znajomość reguł utrzymania jakości kodu np. ESLint,
- doświadczenia w pracy z systemem wersji GIT, Npm, WebPack, Node.js oraz kontenerami typu Docker,
- mile widziane doświadczenie w pracy w metodykach zwinnych (Scrum, Kanban),
- znajomość j.angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację,
- mile widziana wiedza o Progressive Web Apps oraz podejściu Mobile First
Co dodatkowo może Cię zainteresować:
- pracujemy przy projektach w interdyscyplinarnych zwinnych zespołach, które realizują maksymalnie 1-2 projekty dla klientów, wielkość zespołów jest zależna od skali projektu zwykle są to tzw. „2-pizza teams”, czyli liczące od 4-8 osób,
- pracujemy w metodykach Scrum lub Kanban,
- każdy pracownik naszej firmy posiada własny budżet szkoleniowy w kwocie 3000 zł brutto / rocznie, którą może dowolnie rozdysponować na szkolenia, konferencje, studia, etc. (w 2018 roku Front-End developerzy wyjechali np. do Amsterdamu na warszaty przybliżające tajniki React.js)
- dodatkowo posiadamy wewnętrzne projekty rozwojowe, mające na celu wymianę i wyrównywanie wiedzy pomiędzy zespołami,
- lubimy dzielić się wiedzą dlatego organizujemy liczne meet-upy, konferencje, a także aktywnie uczestniczymy w tych najważniejszych na rynku,
- w każdy czwartek organizujemy pyszne śniadania firmowe, a dodatkowo liczne imprezy integracyjne (mniejsze kilkunastoosobowe wyjścia do lokalnych klubów, jak i większe kilkudniowe), wydarzenia dla rodzin (pikniki rodzinne, Mikołajki dla dzieci) oraz inne aktywności budujące niezastąpioną kulturę organizacyjną,
- aktualnie posiadamy lokalizacje biurowe w Krakowie, Rzeszowie, Poznaniu i Pradze,
- możesz uzykać u nas prywatną opiekę medyczna (LuxMed) oraz kartę MultiSport,
- jeśli zależy Ci na rozwoju języka angielskiego możesz dołączyć do zespołów uczących się od doświadczonych Native Speakerów,
- firmowy sprzęt - laptop/stacjonarny lub jeśli zakupisz sprzęt prywatny, który będziesz wykorzystywać w pracy, możesz dostać dodatkowe dofinansowanie w postaci comiesięcznej opłaty ratalnej (max 36 rat)
- mamy też niezastąpiony kanał „hydepark” na firmowym Mattermost ;)
