HR Evolution 2025
Konferencja HR EVOLUTION 2025: Różnorodność, zmiana, współpraca
19 lutego 2025 (środa)
09:00 – 15:00
spotkanie stacjonarne w Ożarowie Mazowieckim (pod Warszawą)
udział bezpłatny – wymagana rejestracja
Zapraszamy na jedno z najbardziej inspirujących wydarzeń roku – HR Evolution 2025! W wyjątkowej atmosferze Hotelu Mazurkas spotkamy się z liderkami i liderami odpowiedzialnymi za zarządzanie zespołami, strategię oraz rozwój biznesu. W gronie ekspertów i przedstawicieli różnych branż będziemy wspólnie eksplorować przyszłość HR i rozwijać umiejętności współpracy w dynamicznie zmieniającym się świecie.
Dlaczego warto wziąć udział?
Zdobędziesz wiedzę o trendach 2025, które kształtują przyszłość organizacji.
Weźmiesz udział w interaktywnej grze symulacyjnej The Tree of Life, docenionej przez branżę MICE i nagrodzonej MP Power Awards w kategorii Eventowy Produkt Roku, która pozwala ćwiczyć współpracę w czasach dynamicznych zmian i kryzysów.
Przedyskutujesz kluczowe wyzwania współczesnego HR z praktykami, badaczami i przedstawicielami różnych branż
Spotkasz liderów zespołów i organizacji, z którymi wspólnie weźmiecie udział w dynamicznej grze pozwalającej na integrację grup od 100 do 1000 osób
Skorzystasz z inspirujących sesji networkingowych, wymiany doświadczeń i nowych pomysłów wszystkich uczestników spotkania
Jeśli zależy Ci na inspiracjach, nowych rozwiązaniach i wymianie doświadczeń – HR Evolution 2025 to wydarzenie, którego nie możesz przegapić!
Podczas HR Evolution 2025 uczestnicy wezmą udział w wyjątkowej grze symulacyjnej The Tree of Life, która od lat inspiruje liderów na całym świecie do efektywniejszej współpracy i lepszego radzenia sobie z wyzwaniami dynamicznego środowiska pracy. Tree of Life to autorska gra Pracowni Gier Szkoleniowych, jedna z topowych pozycji integracyjnych na rynku. Sukces zapewnia jej to, że odzwierciedla realia współczesnych organizacji, gdzie różnorodność, zmiana i współpraca są kluczowe dla osiągania celów. Dzięki swojej angażującej formie i głębokiemu przesłaniu gra umożliwia uczestnikom praktyczne przećwiczenie podejścia do zarządzania w warunkach ciągłych zmian i nieoczekiwanych wyzwań.
