Rok 2024 zapowiada się niezwykle ekscytująco dla entuzjastów startupów i innowacji! W tym artykule przedstawiamy zestawi
Prasówka HR od Crossweb #3
Krzysztof Hostyński, 09 czerwca 2020
Jak co wtorek mamy dla Was kolejną prasówkę HR. Dziś przeczytacie m.in. o tym, jak skutecznie działać na LinkedIn, jak przeprowadzić sprawny onboarding oraz jak ma się HR w dobie pandemii.
Na kolejne prasówki zapraszamy w każdy wtorek o 11:00!
- Co daje dobrze prowadzona strona firmowa na LinkedIn? O co należy zadbać, aby profil firmy na LinedIn spełniał swoje cele? Przeczytajcie, co ma do powiedzenia na ten temat Angelika Chimkowska.
https://chimkowska.com/strony-firmowe-na-linkedin/ - Olga Słobodzian zapytała 148 rekruterów, jak wyglądają ich działania na LinkedIn. Wyniki badania powinny zainteresować tak specjalistów HR, jak i kandydatów.
https://www.linkedin.com/posts/slobodzianola_badanie-zachowania-rekruter%C3%B3w-na-linkedin-activity-6672079205892702209-JqlH - Grzegorz Deszczka zauważa, że “na Linkedin znajduje się [średnio] ok. 20-30% pracowników” z danej firmy. Przeczytajcie, gdzie można znaleźć pozostałych.
https://szkolarekrutera.pl/2020/05/27/%F0%9F%94%A5-dlaczego-warto-wykorzystywac-inne-zrodla-niz-linkedin-do-wyszukiwania-kandydatow-w-internecie/ - [edit] jako uzupełnienie tematu podcast "Skuteczny profil firmowy na Linkedin" od Angeliki Chimkowskiej: https://chimkowska.com/skuteczny-profil-firmowy-na-linkedin/
Onboarding
- Dariusz Rak zdefiniował 5 największych wyzwań, jakie onboarding stawia przed pracownikami HR. Podpowiada również, jak stawić im czoła. https://hcmdeck.com/blog/5-najwiekszych-wyzwan-onboardingu-i-jak-sobie-z-nimi-poradzic/
- Na blogu How2hr możecie sprawdzić, jakich 5 błędów w onboardingu unikać. https://www.how2hr.pl/5-bledow-w-onboardingu-pracownikow/
- Z kolei Aleksandra Kubicka przygotowała dla Was onboardingową checklistę. https://productvision.pl/2018/onboarding-checklist-czyli-14-krokow-do-dobrego-wdrozenia-nowego-pracownika/
HR w obliczu pandemii
- Czy powinno się zatrudniać osoby zwolnione w trakcie kryzysu? Ciekawa dyskusja w tym temacie pod postem Mateusza Mucha z Humeo. https://www.linkedin.com/posts/mateuszmacha_pnw-pnw-activity-6673492711871533056-J_cm
- Paulina Płoska z HelloHR przeprowadziła wywiad ze specjalistkami HR z firmy Netguru. Tematem rozmowy były zmiany, jakie zaszły w ich życiu zawodowym z powodu pandemii i pracy zdalnej. https://blog.hellohr.pl/czy-zycie-rekrutera-it-zmienilo-sie-w-czasach-pandemii/
- MJCC i Adrian Jachimiuk prezentują raport: Marka pracodawcy w obliczu pandemii. Raport prezentuje perspektywę pracowników. https://m.mjcc.pl/blog/marka-pracodawcy-w-obliczu-pandemii
- Co dzieje się w wynagrodzeniach podczas pandemii, a co jest jedynie plotką i domysłami? Przeczytacie o tym w artykule na blogu ManaHR. https://raportplacowy.pl/blog/co-sie-dzieje-oraz-co-sie-nie-dzieje-w-wynagrodzeniach-w-czasie-pandemii/
- Standardowa rekrutacja, a rekrutacja w czasie kryzysu wymagają odmiennych strategii i odmiennego podejścia. Mateusz Mucha porusza to zagadnienie w swoim podcaście. https://www.humeo.pl/humeo-podcast-03-mateusza-macha-o-strategiach-rekrutacyjnych-w-kryzysie/
CSR
- Jakie jest obecnie znaczenie Społecznej Odpowiedzialności Biznesu? W jakie działania charytatywne najchętniej angażują się pracownicy? Przeczytajcie co ma do powiedzenia na ten temat Ewelina Kamińska. https://www.linkedin.com/pulse/rosn%25C4%2585ca-rola-spo%25C5%2582ecznej-odpowiedzialno%25C5%259Bci-biznesu-ewelina-kami%25C5%2584ska/
- Paulina Leja opowiada więcej o CSR jako źródle korzyści i narzędziu employer brandingu. https://blog.hellohr.pl/hrakterna-sroda-jak-ugryzc-csr-cz-1/
https://blog.hellohr.pl/hrakterna-sroda-csr-jako-zrodlo-korzysci-i-narzedzie-eb-cz-2/
Nadchodzące wydarzenia:
- EBMASTERS to organizatorzy cyklicznych wydarzeń w kilku polskich miastach. Tym razem proponują nieco odmienną formułę spotkania — online. https://www.facebook.com/events/598571724347203/
- Architekt Kariery Angelika Blicharz zaprasza na live w ramach cyklu „Sposoby na karierę". Podczas transmisji będziecie mogli wspólnie poszukać odpowiedzi na pytanie „Jak rozwijać karierę w HR-ach?”. https://www.facebook.com/events/258189221933830/
- Na „HRowe popołudnie na ALK” zaprasza z kolei Akademia Leona Koźmińskiego. https://www.facebook.com/events/691567488304516/
Zapraszam także do prasówek z poprzednich tygodni:
- Prasówka HR #2 (Employer Branding | Rekrutacja online | Praca zdalna | Podcasty HR)
- Prasówka HR #1 (Test Gallupa, talenty | Agile w HR | Rekrutacja/kandydaci | Offboarding | Zatrudnienie w dobie pandemii | Powrót do biura)
----
prasówkę przygotowali:
dobór materiałów: Krzysiek Hostyński
treści: Iwona Karczmarczyk
grafika: Ola Szumiec
Blog - najnowsze wpisy
Przygotuj się na ekscytującą podróż po najciekawszych wydarzeniach w tematyce digital marketingu na 2024 rok! W tym zest
W dobie cyfrowej transformacji administracja publiczna dąży do maksymalnego ułatwienia obywatelom dostępu do usług urzęd
W świetle nieustannych zmian i postępującej digitalizacji branża User Experience (UX) wciąż kreuje przyszłość interakcji
W dzisiejszym dynamicznym świecie, rozwój technologii nieustannie otwiera nowe możliwości, również dla kobiet, które cor
Czy kiedykolwiek marzyłeś o wyzwaniach, które pozwolą Ci wcielić w życie swoje pomysły i przetestować umiejętności progr