CHANGE MANAGEMENT – SPOTKANIE MENADŻERSKIE – 2013

10 maja we Wrocławiu odbędzie się spotkanie menadżerskie Change Management 2013. Koncepcja zarządzania zmianą to brytyjskie podejście poświęcone praktykom opisującym wpływ zmian na jednostki, zespoły, organizację, lidera oraz jak wzajemnie powiązać ze sobą te aspekty, by sprostać wymogom współczesnego rynku. Na spotkaniu pod tytułem "Change Management – zmieniać sensownie i skutecznie” zostaną poruszone między innymi następujące tematy:

• od czego zależy zachowanie poszczególnych osób przy zmianie?
• jaką ścieżkę zmiany wybrać w organizacji?
• jak charakter zespołów w firmie wiąże się z przejściem przez proces zmiany?
• jak kształtować postawy liderów w zależności od podejścia do zmiany?

Prelegentem spotkania będzie dr Piotr Pinoczek ekspert w dziedzinie zarządzania projektami oraz specjalista ds. zarządzania zmianą i zarządzania jakością. Podczas prezentacji będzie możliwość zadawania pytań i dyskusji. Aby wziąć udział w wydarzeniu niezbędna jest wcześniejsza rejestracja pod adresem: [email protected].